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Literaturtipps Nutzen Sie unsere Literaturdatenbank, wenn Sie an Literatur zum Thema Chancengleichheit in der Personalpolitik interessiert sind.Spezielle Informationen zur chancengerechten Personalauswahl finden Sie z.B. in: Arbeitskreis Assessment Center (Hg.): Das Assessment Center in der betrieblichen Praxis - Erfahrungen und Perspektiven. Überarbeitete Neuauflage, Hamburg 1995. Assig, Dorothea/Beck, Andrea: Frauen revolutionieren die Arbeitswelt. München 1996, S. 82-86 und 88-91. Domsch, Michel E./Hadler, Antje/Krüger, Detlev: Personalmanagement & Chancengleichheit. Betriebliche Maßnahmen zur Verbesserung beruflicher Chancen von Frauen in Hamburg, München und Mering 1994, S. 47-66. Kay, Rosemarie: Gewinnung und Auswahl von Mitarbeiterinnen. In: Krell, Gertraude (Hg.): Chancengleichheit durch Personalpolitik: Gleichstellung von Frauen und Männern in Unternehmen und Verwaltungen. Rechtliche Regelungen - Problemanalysen - Lösungen. Wiesbaden 1998, S. 115-133. |
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